莒县公共汽车有限公司根据工作需要，现向社会公开招聘公交车驾驶员，现将有关招聘事宜公告如下：
一、招聘计划：
公交车驾驶员20名。
二、招聘范围、对象及条件
（一）招聘范围、对象
本次招考面向社会公开招聘。
1、莒县户籍、男女不限；
2、年龄：男性45周岁以下（出生日期不得早于1975年01月17日）；女性35周岁以下（出生日期不得早于1985年01月17日）；
3、学历：学历初中及以上；
4、驾照：有A1驾驶执照（尚处实习期的不参与此次招聘）；
5、驾龄：拥有3年及以上驾驶经验（以初次领取驾驶证登记时间截止到报名资格审查结束时间为准）；
6、其他证明：在职人员报名需出具原单位开具的同意报考证明并加盖公章或者提供离职证明加盖公章。
（二）招考条件：
1、思想素质好，拥护中国共产党的领导，具有良好的道德品质，有较强的责任心和事业心。
2、热爱公交事业，无不良记录（不良记录为：嗜酒成性、赌博、吸毒、违法犯罪记录,身体有纹身等），具备良好的服务精神和服务态度。
3、工作认真、踏实，品行端正、勤奋敬业，服从安排，能承担本岗位劳动强度。
4、遵守公司相关规定，服从公司安排和调度。
（三）以下人员不得报考。
1、曾因犯罪受过刑事处罚或受过劳动教养的人员。
2、曾被莒县公共汽车有限公司解除劳动合同的人员。
3、受到过党纪、政纪处分尚未解除处分的人员。
4、在其他招考中被认定有舞弊等严重违反考试录用纪律行为的人员。
5、三年内发生道路交通事故致人死亡且负同等以上责任的，交通违法记分有满分记录的，以及有超员20%及以上、超速50%及以上交通违法行为或12个月内有三次以上超速违法记录的驾驶人。
6、其他相关法律文件规定不符合招考职位要求或不得报考的人员。
三、合同期限及待遇
经相关考核予以录用的人员，与莒县公共汽车有限公司签订为期2年的劳动合同，试用期2个月，试用期内工资3500元，公司按规定缴纳社会保险和公积金，试用期不合格将解除劳动关系，试用期结束转正式驾驶员岗位，按公司对应职位薪酬规定发放相关待遇。
四、招聘流程
考试分为面试与驾驶技能考试
（一）面试：报考人员经资格审查通过后，参加面试，面试采取百分制，主要考测报考人员语言表达能力、应变能力、道路驾驶安全知识、应对道路突发状况的应变能力及仪容仪表等。
（二）驾驶技能考试：人员通过面试后，参加驾驶技能考试，主要测试报考人员驾驶技能。
考试结束后以驾驶技能考试成绩作为总成绩排名，按成绩排名顺序确定录用人员名单。
面试与驾驶技能考试的时间、地点另行通知。
五、报名与资格审查
1、报名要求：
（1）本人需填写《莒县公共汽车有限公司公开招聘驾驶员报名登记表》并提交身份证、驾驶证原件及复印件各1份；
（2）一寸近期白底版免冠彩色照片4张；
（3）其他证件复印件（例如客运从业资格证）。
2、报名时间截止到2020年01月31日（上午8:30—12:00 下午14:00—17:30）。
3、资格审查后，以电话通知报名人员资格审查结果。（资格不合格的不再通知）。
4、报名地点：西环路南首城南加油站斜对过莒县公共汽车有限公司二楼运营部。
5、报名资料一经审核均不能退回。报名表必须由报考人员本人按要求填写，信息填写不真实、不完整或填写错误的，责任自负；信息填写不真实或有隐瞒的，一经发现查实将取消其报考资格。
6、请报名人员报名登记电话与本人使用电话一致，并保持电话畅通，因招聘过程中电话不通造成通知不到位，后果自负。
咨询电话：莒县公共汽车有限公司 15263332872
六、体检
考试合格人员将按招聘计划1:1的比例确定进入体检范围人选。体检在县级及以上综合性医院进行，体检标准和项目参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号）执行，国家另有规定的从其规定。对按规定需要复检的，不得在原体检医院进行，复检只能进行1次，结果以复检结论为准。
本简章由莒县公共汽车有限公司负责解释。
莒县公共汽车有限公司
2020年1月17日
来源：莒县公共交通发展集团有限公司
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